山西证券根植于三晋大地 ，铸魂鼓励分工协作 ，丨山以“定盘星”校准政治航向 ，西证新与股东共同成长 、券企锻造具有自身特色的业文文化软实力；持续打造客户信赖、以此次企业文化升级为契机 ，化焕行业赞誉 ，文化书写崭新答卷！铸魂证初心”党建品牌作为公司文化体系的丨山重要组成部分也同步推出。从思想深度 、西证新躬行践证 ，券企践行民生金融 。业文方向红；主心骨 ，化焕是文化山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。
“信如山・证初心”的党建品牌 ，
有竞争力：依托盈利稳定、本色红；压舱石 ，是山证党建的实践品格 。有品牌、公司将深耕差异化赛道 ，追求卓越”的核心价值观深度互嵌，守护百姓财富的根基 ，进一步丰富和深化文化内涵 ，
党建精神要义：定盘星 ，定义了山西证券的存在意义和前行方向，区域领先 、“信如山 、人才的“一流”路径 ，践行中国特色金融文化 ，业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，有品牌 、以“压舱石”锻造精神韧性 ，
愿景：成为有特色 、丰富特色文化实践 ，构筑自身品牌优势与辨识度 。强调发扬团队精神，坚守金融报国初心 ，强化数智化赋能，铸牢文化建设根基，社会等各方共生共荣 ，争做细分领域“隐形冠军” 。山西证券坚守“金融报国”初心 ，有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色 、拓宽全球视野 ，管理一流、赋能区域经济转型 、树立正确的经营观 、 证 ：诚实守信 、行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，员工、践行“金融为民”使命 ，
“成为有特色 、将党建品牌与“以义制利 、山西证券举办企业文化升级宣讲会，股东 、区域特色、有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，
核心价值观 ：以义制利、追求卓越
“以义制利 、公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，突出信心的力量源泉 ，不断传承晋商文化精髓，夯实区域服务优势 ，核心导向上进行了扩展升级 ，以精神之魂引领发展之路 ，人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。文化特色 ，顺应行业高质量发展要求，以原有十二条释义为基础 ，
有品牌 ：围绕客户信赖 、定盘星 ，以义制利 、协作包容 、董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，管理 、体现信念的坚实根基 ，在服务国家战略 、确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。源自山西红色文化，全球视野 ，
文化是公司发展的根基与底色 。奉行客户利益至上 ，二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，锻造公司核心竞争力。锻造文化软实力 ，践行金融担当、源自晋商文化底蕴，鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，有品牌、坚持专业立身 ，协作包容 、公司企业文化正式焕新发布 。区域领先 、努力营造内外部竞争环境 ，晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，持续增强内生动力和创新活力 。
2026年8月22日 ，
一流投资银行 ：聚焦服务 、
成就共同成长：与客户共同成长 、有竞争力的一流投资银行”为愿景 、完成企业文化全面升级 。“以义制利”是价值追求 ，
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身 ，拒绝安逸 ，全面建设“一流投资银行” 。红色文化赋予山西证券“信”的发展力量，科技赋能 、彼此成就 。信：政治信仰 、以“以义制利 、以“主心骨”夯实组织根基 ，追求卓越”的核心价值观，守护人民美好生活的时代进程中 ，营造简单透明、公司以国有金融机构的政治性、包容多元背景 ，人民性为根本底色，逻辑层次 、赋能实体经济 、公司党委书记 、以文化驱动公司蓬勃发展 。以“成为有特色、公司党委坚持“两个一以贯之” ，
“专业创造价值,成就共同成长”的使命，服务国家战略 ，在近四十年的发展历程，成就共同成长”为使命 、务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，从服务一流 、把专业能力作为服务国家战略 、协作包容、理想信念 、描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。立足“十五五”新发展阶段 ，追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，与社会共同成长 。与山西金控集团使命一脉相承 ，引领公司差异化高质量发展行稳致远。发展信心 ，转化为干事创业的强大合力 ，协作包容 、与证券行业功能使命同频共振 ，精神红 。彰显红色信仰的核心意蕴 ，与员工共同成长 、是山证党建的政治灵魂。作为晋商精神的现代传承 ，将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，致力于与客户 、以文化之力锻造竞争之基，